【正社員】特定技能人材のコーディネーター

経験を活かして、外国人材支援の次のステージへ。


募集要項

\外国人材支援の経験を、次のステージへ/

Man to Manでは、
特定技能を中心とした外国人材の採用から、
就業後の定着・活躍まで一貫して支援しています。

今回は事業拡大に伴い、
外国人雇用・支援の実務経験を活かし、即戦力として活躍いただける方を募集します。

◆仕事内容
これまで培ってきた専門知識や経験を活かし、
外国人材支援に関する業務を担当していただきます。

主な業務は、
・企業への外国人材活用の提案
・求職者の採用・面接サポート
・入社後の定着・就業フォロー
・在留資格関連の申請・管理
・既存取引先との調整・対応 など

これまでの経験領域を軸に、
早い段階から実務をお任せする想定です。

また、経験や適性に応じて、
事業企画や新サービスの立ち上げなど、
より上流の業務にも携わっていただきます。

◆この仕事の魅力
これまでの経験を、そのまま次の武器に。

登録支援機関や監理団体、行政書士事務所などで培った経験を、
より幅広い外国人材支援に活かせます。

単なる実務担当にとどまらず、
制度運用・企業支援・事業改善まで関われるため、
これまでの専門性をさらに深められる環境です。


求める人物像・経験

◆こんな方を歓迎します
・外国人雇用・支援の経験を活かしたい方
・即戦力として裁量を持って働きたい方
・特定技能や在留資格に関する知識がある方
・企業や外国人材の課題解決に主体的に取り組める方
・将来的に事業企画や仕組みづくりにも関わりたい方

【必須経験】
・登録支援機関での営業・支援経験
・監理団体での実務経験
・行政書士事務所での外国人雇用関連業務
※上記いずれか、又はそれに類する実務経験3年以上

【必須資格・スキル】
普通自動車運転免許(AT限定可)
基本的なPC入力スキル


採用フロー

[応募]
↓
[書類選考]
↓
[一次面接]
会場/Man to Man株式会社 本社
〒460-0007
愛知県名古屋市中区新栄1-7-7 RTセンターステージビル
面接担当/採用担当
↓
[最終面接]
会場/Man to Man株式会社 本社
面接担当/役員面接
↓
[内定・入社]

雇用形態正社員
試用期間3ヶ月(本採用と条件が同じ)
契約期間期間の定めなし
給与月給 42万円+各種手当+賞与年2回
勤務地愛知県名古屋市中区新栄1-7-7 RTセンターステージビル 地下鉄東山線「新栄町駅」徒歩6分、「栄駅」徒歩15分、「千種駅」徒歩20分、地下鉄桜通線「高岳駅」徒歩15分
勤務時間9:00~18:00(標準労働時間8h 休憩:60分)
業務が集中した際は月20時間程度残業する場合もありますが、
慢性的な残業はほとんどありません。
休日◆休日
※希望により下記いずれかの選択制
・土日祝休み+長期連休(GW、夏季休暇、年末年始休暇)
→内5日計画年休 年間休日122日

・土日休み+長期連休(GW、夏季休暇、年末年始休暇)
→内5日計画年休 年間休日110日

◆有給休暇
入社半年後付与
※出勤日数(時間)によって付与日数が異なります。
※有給休暇はとりやすい環境です。

◆長期休暇
GW、夏季休暇、年末年始
福利厚生<各種手当・制度>
■交通費全額支給
■子ども手当5,000円/子(第二子以降も同様)
■寮社宅・住宅手当(人事異動による赴任に対応/社内規定による)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(選択制確定給付退職金制度)
■資格取得支援制度
※受動喫煙防止措置あり(屋外喫煙所あり)
明示すべき労働条件については、面談時にお伝えいたします。
会社情報
会社名Man to Man株式会社
設立2001年2月1日
本社所在地〒460-0007 愛知県名古屋市中区新栄1-7-7 RTセンターステージビル
資本金5,000万円
従業員数227人(2024年8月1日時点)
事業概要・有料職業紹介事業 (23-ユ-301086) ・労働者派遣事業 (派23-301331) ・再就職支援事業 ・生産・物流業務のアウトソーシング事業 ・コンサルティング事業
ホームページhttps://www.man-to-man-g.com/
プライバシーポリシーhttps://www.man-to-man-g.com/company/content/privacy/