弊社は「ヘルスケアの産業化」をビジョンとして掲げ、医療と介護の未来像を描くことを目指しています。

超高齢化社会の日本において、医療・介護は社会インフラとして非常に重要な役割が求められており、地域社会を支える礎となっていますが、多くの民間病院では慢性的な赤字経営に陥っているのが現状です。弊社はそれらの地域社会に必要とされる病院の経営課題を解決し、病院の価値や医療サービス品質向上を推進することで、日本の医療を産業として維持していくことを目標に日々活動しております。

私たちはミッションを遂行するために、5つの変革テーマを定めています。

1. 医経分離

2. 病院運営の最適化

3. 患者起点のVBHCの追求

4. 地域包括モデル

5. 現場に適したDX化

これらに基づき、医療機関に対し、課題解決策提案～資金調達～実行支援まで現場に入り込んだ経営支援の提供、及び現場に入り込んでいるからこそわかる課題を解決するためのプロダクト開発や、秘匿性の高さから取得や利活用が困難であるとされている医療ビックデータを用いた事業開発を行っています。

パートナー病院と呼ばれる弊社グループ病院はじめ、多数の医療機関に対し、医療機器や医材等を適正なスペックかつ適正な価格で販売することがミッションとなります。

・高額医療機器調達（医療機関の特性にあわせ、スペック調整等）
・調達調整、管理
・院内調達体制構築支援　等

<交渉・調整先>
医師・看護部長・コメディカル等です。

購買や用度部門が専門で設置されていない医療機関に対し、調達機能の高度化の支援をお任せします。

<営業方法/出張について>
他部門で取引のある全国の病院へ提案予定です。
web商談も取り入れておりますが、全国の卸と取引があるため、多い場合で週1～2回程度（1回の出張は1泊2日）全国出張が発生します。

＜お取扱い商材＞
注射針からインプラントや循環器カテーテル、MRI・CTまで幅広く対応いただける点が特徴です。

【必須要件】

下記いずれかのご経験をお持ちの方

・大手医療機器メーカー、医材メーカーでの営業経験
・大手医療機器卸での営業経験
・医療機関での医療機材調達経験

【歓迎要件】

・医師・看護部長との折衝経験
・ME(メディカルエンジニア)のご経験

【求める人物像】

・ユカリアのビジョン・ミッションに共感いただける方

ヘルスケア事業本部　ソリューション部　サプライユニット

2～3名

2～3回を予定しております。

一次面接：人事担当・現場マネージャ―面接（Webまたは対面）
最終面接：人事部長・部門長面接（対面）　※場合によっては役員同席の可能性有